第168章 亲爹的拒绝(7 / 8)

，这么大的事业狗蛋能交给自己，除了想扶植自己外就是从小到大的信任了。

    狗蛋本来名气挺大的，作为整个县城从有高考以来考出的最好成绩，还是一家出两个京都大学大学生的家庭。他做得这些镇上的有关部门挺支持。现在不是说要改革开放搞经济么，这是在带动当地的就业，提高百姓的收入，提高当地政府财政税收的大好事儿啊。

    镇上的领导一直就想怎么发展镇上呢，就是当地人观念转变得慢，经济基础薄弱，说白了就是穷啊。穷，吃不饱，穿不暖，怎么发展？

    狗蛋作为小油条一枚也知道人家对自己友好的原因，可是这是共赢的局面啊。

    目前为止，镇上还只有副食店和供销社，大家买东西也只去那里，这么大的镇子就零星三两家的个体户而已。

    自己这一下就弄了一条沿街商铺，虽然不是在镇中心，但是也是新建筑物了。如今房子还在盖之中，但是先起来作为商场的那间店已经正在装修了。秦工头的工人越来越娴熟，人数也多。一间商铺盖起来很快的。

    当然进货也是从刘顺杰那里进，自从狗蛋带他认识人，各种手续通道打通了，他那边生意做得也顺畅多了。多供一家商店的货物没问题。

    等商店一装修好，马上开业，大壮在二楼居住，也马上可以开始着手收山货和好储存的农产品。这样一边做生意，另一边继续盖其他商铺，一点不耽误事。

    需要的人手由汪旋招人，大壮一起看着。镇上的有些领导也会塞一些亲戚，汪旋知道这种事麻烦，但是不得不接，不过要如何安置和派遣工作，汪旋按照狗蛋给的章程去做。

    狗蛋请来了大牛，让他帮大壮一起，还有村里的已不读书的大男孩子，干些搬运的体力活这没问题。

    谁该做什么，负责哪一块，暂时都分清楚。以后看各人的表现再加以调整。

    因为他们以后可能多数远程控制，回来的次数少，下面的人糊弄都不一定察觉。所以识人用人就很重要了。

    索性这只是小摊子，人员结构简单，这样的小生意，狗蛋可以放任自行发展，最多提一句。

    这生意，给主要的人员每人一定的分红，以提高他们的积极性。狗蛋虽也没指望它怎么赚钱，但也不希望被糊弄，然后花冤枉钱。初心就是给生活困难的伙伴们一点帮助而已，要是能发展起来也好，不然就是维持它的运转就行。

    毕竟直接给钱不好，
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