第74章 暖暖的第七十四天(3 / 4)

都必须通过三人的全部考核，才能正式入职。

    这是贺渊在招聘的前一秒定下的规矩，“魏嘉，吴鸿华，待会儿招聘的时候，不论那个人本身有多优秀，都必须经过我们三个人的一致同意，才能入职。这间工作室也并不是我一个人努力的成果，我充分尊重你们的意见，但也请你们本着对工作室负责的态度，不要太过主观臆断，仅凭个人的喜好，录取招聘人员，最好还是以他们本身的能力为主，可以吗？”

    这是他们创建工作室以来，贺渊与他们说过的最为正式的一段话，魏嘉突然就感觉，自己的身体里好似充满了无穷无尽的动力，为了梦想，也为他们的工作室能够更上一层楼。

    两人并无异议，表示接受贺渊的想法。

    再出去时，吴鸿华与魏嘉完全收敛了平时那嬉皮笑脸的不正经，化身为精英人士，本着对工作室负责的态度，专业且客观地评断着每一位应聘者的能力及综合素质。

    一天下来，三人几乎累瘫了。

    所有应聘者离去后，吴鸿华与魏嘉又露出了本来的面目，完全不顾形象地趴在了面试桌上，“卧槽！老子半条命都快没了！怎么招个人也能累成这样？”

    吴鸿华就差对天嚎叫了，“这才第一天呢！招聘时间为三天。我的妈啊！渊神，你干脆给我一刀得了！”

    贺渊无奈摇头，看着两个犹如被鬼吸干了精元的男人，又好气又好笑，“这才哪跟哪啊！我们之前编程天天熬夜，就差爆肝，也没见你们俩叫成这样啊。”

    “那怎么一样？我宁愿熬夜编程，至少那东西是我所在行的。这应聘新员工，真的不是我说，除了问他们几个专业问题，我还真想不到别的考验他们能力的方式。”

    “是啊，渊神，其实我挺害怕我们因为不了解这些应聘者的能力，从而错过了这之中的精英人士啊。”

    贺渊皱眉思索，沉吟了片刻，最终道，“要不这样吧，我们明天先让应聘者填写应聘职务，将他们按照部门划分，涉及专业领域，操作性强的技术人员，明天我们什么也不问，直接考察应聘者的实际电脑操作，择优录取。其他不要求较强专业知识的，就继续按照今天的面试程序来走。魏嘉，你就主要负责公关部和市场部的人员招聘，这两方面是你的强项，录取人员上我也充分相信你的专业判断。至于吴鸿华，你就主要负责技术部门的人员面试，选题由你出，让他们在电脑上进行实时操作，你的编程能力是我们学校数一数二的，我
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